Perchè scegliere onboard?

Numerose aziende hanno già optato per il nostro software. Dalla facilità d'uso dello strumento alla costante espansione del software - ci sono abbastanza ragioni per usare onboard.

Il software più user-friendly sul mercato

onboard è un sistema semplice, intuitivo e facilissimo da usare. I livelli di accettazione da parte dei collaboratori vi stupiranno.

Un partner affidabile dall’Alto Adige

Il nostro obiettivo principale è quello di aiutarvi a raggiun- gere i risultati e i successi a cui puntate. I rapporti con i nostri clienti si basano su valori e principi quali l’attenzio- ne al cliente, l’onestà e l’orientamento a risultati concreti.

Implementazione semplice e veloce

Non sarà un processo lungo e laborioso: pensiamo noi a configurare il sistema e formare il personale, oltre ad assicurarci che possiate iniziare a usarlo subito.

Sviluppo continuo

Il nostro sistema viene costantemente sviluppato e adattato alle innovazioni tecniche. Pubblichiamo aggiornamenti regolari con nuove funzioni e miglioramenti. Il feedback dei nostri clienti viene preso molto sul serio per l'ulteriore sviluppo.

Provato mille volte

onboard è stato utilizzato con successo da centinaia di aziende per molti anni. Elaboriamo centinaia di migliaia di dati di candidati e impiegati e ci concentriamo sulla qualità e la sicurezza. Le richieste sui nostri sistemi sono molto alte, sia dal nostro cliente più grande (con circa 10.000 dipendenti) che dal più piccolo (con 8 dipendenti).

Parliamo di sicurezza

Massima priorità alla sicurezza dei vostri dati

  • Supporto per una gestione dei dati personali conforme alla normativa in vigore (Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati)
  • Revisione e sviluppo continuo delle misure tecniche e organizzative
  • Moderna infrastruttura IT con protocollo crittografico TLS
  • Salvataggio dei dati su Cloud basato in UE con backup automatici
  • Protezione della titolarità dei dati (con accordi verificati per i responsabili del trattamento, obblighi di portabilità gratuita, opzioni di esportazione individuale ecc.)
  • Predisposizione modelli sulla protezione dei dati (p. es. Informazioni sul trattamento dei dati personali per i candidati)

Aziende che già si affidano a onboard